Ørsted søger elever
Vi har fokus på din udvikling og giver et godt grundlag for din videre karrriere.
Vi har fokus på din udvikling og giver et godt grundlag for din videre karrriere.
inforevision A/S
inforevision udvælger nu syv ambitiøse og dygtige trainees til vores to-årige uddannelsesprogram i revision med start 1.9.2020. Ved siden af den interne uddannelse og det daglige arbejde med vores kunder skal du læse HD to aftener om ugen. Vi stiller således store krav til dig - men til gengæld har vi også en masse at byde på.
Vi er 140 medarbejdere i et yderst velfunderet revisions- og konsulenthus, der primært beskæftiger sig med revision og regnskab, men som også har specialiserede afdelinger inden for skat og moms, køb og salg af virksomheder, it, bogholderi m.v. Vores hus rummer en stærk tværfaglighed og er fyldt med liv, samarbejde og muligheder for at udvikle sig fagligt og personligt.
Som trainee vil din læringskurve stige stejlt de første to år. For at skabe de bedste rammer og vilkår for den udvikling, ansætter vi vores trainees i årgange, som følges ad - både i vores interne uddannelsesprogram og på HD. Desuden bliver du tilknyttet en mentor, som vejleder dig i det daglige, faglige arbejde.
Hvis du har brug for at vide mere om stillingen, kan du kontakte HR-chef Betinna Sidor på tlf. 3953 5000, mail: bsr@inforevision.dk
Ansøgning med CV og relevant dokumentation sendes pr. mail til info@inforevision.dk. Vi tager løbende stilling til de ansøgninger, vi får ind.
Venligst henvis til elevportalen.dk ved ansøgning
inforevision A/S
Buddingevej 312
2860 Søborg
Ansøgningsfrist: Hurtigst muligt
Tiltrædelse: 1. september 2020
HR-chef Betinna Sidor
tlf.: 39 53 50 00
bsr@inforevision.dk
I inforevision lever vi af at servicere kunder indenfor komplekse områder. Det er derfor vigtigt, at vi i inforevision har medarbejdere, hvor arbejdsglæde, fleksibilitet, kompetence og det at kunne tale med kunder om andet end tal, er af stor betydning. I inforevision gør vi derfor meget ud af at medarbejderne trives og samtidig løbende bliver udfordret.
Vi arbejder i dagligdagen tæt i teams og på tværs i organisationen. Dette giver den enkelte medarbejder en bred viden og referenceramme samt gode interne udviklingsmuligheder. Endvidere har vi i inforevision fokus på fællesskabet og det sociale liv – vi gør således meget ud af styrke relationerne på tværs i organisationen ved at tilbyde en række arrangementer, som knytter vores medarbejdere tættere til hinanden og til inforevision.
Læs mere om os på www.inforevision.dk eller her facebook.com/inforevision
Mød os på young-career.dk og læs meget mere om det at være elev hos inforevision
